11月26日，江蘇省第四屆職業(yè)經(jīng)理人（管理技能）創(chuàng )新大賽組委會(huì )有關(guān)專(zhuān)家來(lái)我司現場(chǎng)評審和指導工作，受到我司申報省職業(yè)經(jīng)理人（管理技能）創(chuàng )新大賽項目組人員熱情接待和歡迎。

            江蘇省職業(yè)經(jīng)理人創(chuàng )新大賽是貫徹落實(shí)江蘇省委、省政府人才強省戰略的重要舉措之一，2016年以來(lái)已成功舉辦三屆，成為全國首創(chuàng )、覆蓋全省的品牌賽事，被列入江蘇省職業(yè)技能省級一類(lèi)大賽。我司參評的項目是《基于精益理念的五項考核管理》。

            評委專(zhuān)家們通過(guò)現場(chǎng)查看項目實(shí)施情況、觀(guān)看企業(yè)宣傳片和聽(tīng)取創(chuàng )新管理工作匯報三個(gè)程序，了解了我司送評項目的實(shí)施情況。

            多年來(lái)，我司以市場(chǎng)需求為導向，基于精益理念，建立了以“安全、質(zhì)量、設備、生產(chǎn)、現場(chǎng)”五方面為主的考核管理體系，形成制度。對管理效果進(jìn)行再“管理”，對考核結果進(jìn)行再“考核”，運用“公司督查考核部門(mén)，部門(mén)督查考核班組，班組督查考核員工”的三級督查機制，確保全員參與，強化管控力度，達到員工自主管理；堅持創(chuàng )新管理不動(dòng)搖、不松懈，這種做法逐步趨于成熟，得到了同行和社會(huì )各界的廣泛認可。這次參加大賽，既是對我司創(chuàng )新管理效果的檢驗，也是我們參照先進(jìn)學(xué)習先進(jìn)，對創(chuàng )新做法完善和提高的機會(huì )。